１－８ 企業経営理論 － 労働関連法規
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講座の説明

本講座では、人的資源管理を行う際に関連する法律を学習します。前半では労働条件の基本となる労働基準法、後半では労働基準法以外の各種法律のポイントを学習します。

講座に含まれるもの

◎音声講座 【標準版：52分、２倍速版：26分 】

解説 ＋ 確認テスト（記憶フラッシュ）付き

◎学習マップ X 2枚

◎テキスト

◎学習ガイド

講座の目次

◎労働基準法

労働条件

労働時間

解雇

賃金

◎労働組合法

◎労働安全衛生法

◎労働保険

労災保険

雇用保険

◎社会保険

健康保険

厚生年金

◎その他の法律

高年齢者雇用安定法

男女雇用機会均等法

労働者派遣法

職業安定法

◆その他のキーワード

労働協約
就業規則
労働契約
法定労働時間
変形労働時間
みなし労働時間
年次有給休暇
不当労働行為

出題傾向と学習方法

労働関連の法律は実際にはかなりボリュームがあるため、労働基準法などの要点を押さえるようにして、時間をかけすぎないことがポイントです。毎年1次試験では、労働関連の法律から数問出題されます。難しい問題も出題されますが、基礎的な問題を確実に解けるようにする方が効率的な学習ができます。